الأهلي صبور تطلق «أكاديمية صبور» لتنمية الكفاءات وبناء قيادات مستقبل القطاع العقاري  

خاص خدماتي نيو 

أعلنت شركة الأهلي صبور للتطوير العقاري اليوم عن إطلاق «أكاديمية صبور – Sabbour Academy»، وهي منصة استراتيجية مخصصة لـ تمكين الكفاءات وتنمية القيادات في القطاع العقاري في مصر. تأتي هذه الخطوة ضمن رؤية الشركة للاستثمار في الإنسان باعتباره أحد أهم أصولها، وتعزيز منظومة القيادة المستدامة وتعزيز الأداء المؤسسي.

وعملت الأكاديمية إلى جانب توقيع مذكرة تفاهم مع الجامعة الأمريكية بالقاهرة وجامعة جامعة ESLSCA، على التعاون مع شركاء متخصصين مثل Logic وMisqa وSchool of Business Speakers، لاستقطاب محتوى تدريبي متميّز يُغطي المهارات القيادية، الإدارية، والتسويق العقاري. وتم تصميم برنامجين رئيسيين: برنامج Leadership Academy لتأهيل الموظفين من بداية المسار المهني وصولاً إلى القيادات التنفيذية، وبرنامج Sales Academy لتعزيز قدرات فرق التسويق والمبيعات.

وتُنفّذ الأكاديمية برامج تدريبية مكثفة تدوم ستة أشهر، تدمج بين المحتوى النظري والخبرة العملية، بهدف تجهيز الكوادر لقيادة التغيير ومواكبة التحولات ضمن قطاع التطوير العقاري المصري. وأكد المهندس أحمد صبور، رئيس مجلس الإدارة، أن المبادرة تُمثّل «منصة متكاملة لتزويد الكوادر الشابة بالمعرفة والمهارات اللازمة لمواكبة متطلبات السوق العقاري والتنمية المستدامة».

وستساعد الأكاديمية في دعم الاقتصاد المصري من خلال رفع كفاءة الموارد البشرية داخل القطاع، وتعزيز القدرة التنافسية للشركة ضمن السوق العقاري، الذي تشهده توسّعات واستثمارات متزايدة. وتُعدّ هذه الخطوة ترجمة عملية لاستراتيجية الأهلي صبور في بناء طاقات بشرية مؤهلة قادرة على قيادة النمو وضمان استدامة النجاح.

في الختام، يعكس إطلاق أكاديمية صبور رؤية متقدمة في تطوير الكفاءات والعاملين داخل شركة الأهلي صبور، ويُرسّخ التزام الشركة بتأهيل الجيل القادم من القادة في القطاع العقاري المصري، ما يعزز من مكانتها كمنصة للتنمية البشرية والابتكار المهني داخل السوق العقاري المحلي والعربي.